Nemačka zabranila menadžerima da zovu službenike ili da im šalju e-mail-ove posle radnog vremena

Ministarstvo za rad Nemačke zabranilo je menadžerima da zovu službenike ili da im šalju e-mail-ove van radnog vremena izuzev u vanrednim situacijama.
Ministarstvo kaže da je cilj mere da se spreči da radnici trpe prekomeran stres zbog toga što nadređeni stalno mogu da ih zovu.
Dnevni list Süddeutsche Zeitung je u petak javio da ministarstvo sledi primer vodećih nemačkih kompanija kao što su proizvođač automobila Volkswagen i Deutsche Telekom.
List je citirao zvanične smernice koje navode da nijedan službenik ne treba da bude kažnjen što isključuje mobilni telefon ili ne preuzima poruke posle radnog vremena “radi sprečavanja samoeksploatacije”.
Zvanične smernice su navele da nijedan službenik ne treba da bude kažnjen što isključuje mobilni telefon posle radnog vremena.
Takođe je navedeno i da se od menadžera zahteva da se uzdržavaju od pozivanja službenika dok su na odsustvu a kontakt van radnog vremena je dozvoljen “u izuzetnim okolnostima”.
Autor
Darko Vlajkovic
Konsultant i trener
MCB Menadžment centar Beograd
Controlling
5 Komentara
Bravo!
Tako i treba. Mislim da je Nemačka socijalno odgovorna država, tako bi trebalo i ovde da jeć
Kamo te sreće. Pozdrav Bojanu!
Šta reći nego svaka čast! Ali ima tu još jedan razlog zašto su to uradili? Prosto su shvatili da će ljudi da rade bolje i efikasnije kada se odmore od posla. To su zajedno provalili sindikati i poslodavci. Dakle to je u interesu i samih poslodavaca a ne samo radnika.
Dakle ovo nije samo manifestacija socijalne države nego i razumnog korporativnog menadžmenta, proaktivnih sindikata i ozbiljne države.
Da se to i kod nas uvede,PODHITNO!!!
Fenomenalna stvar. Veliki napredak. Bravo!!!